Ledelse af ledere (Lederens relationskompetencer)

Akademiuddannelse
Ledelse

Omfang
5 ECTS-point

Varighed
4 uger

Skab retning, tillid og følgeskab

At være leder for ledere kræver en anden tilgang end at lede tæt på driften. Din rolle er ikke at løse opgaverne selv, men at skabe de rette rammer, så dine ledere kan lykkes og tage ansvar i deres egne teams.

Det handler om at balancere tydelig retning og forventningsafstemning med tillid og evnen til at give plads. Når du leder ledere, bliver din relationelle kompetence central – din evne til at opbygge, vedligeholde og udvikle stærke relationer, hvor der er gensidig tillid og klar rolleforståelse.

Du arbejder med at se helheden, give kvalificeret sparring og anvende coaching som ledelsesgreb, så du udvikler dine ledere frem for at overtage deres opgaver. Samtidig styrker du den sociale kapital i organisationen, hvilket er afgørende for samarbejde, trivsel og performance på tværs af teams.

Forløbet giver dig konkrete værktøjer til at navigere i kompleksiteten som leder af ledere og til at skabe en organisation, hvor ansvar, tillid og fælles retning går hånd i hånd.

Efterår 2026

100% virtuel undervisning:

  • 26. oktober kl. 9-11

  • 28. oktober kl. 9-11

  • 2. november kl. 9-11

  • 5. november kl. 9-11

  • 9. november kl. 9-11

  • 12. november kl. 9-11

Eksamen:

  • 23. november - virtuelt

Efterår 2027

Datoer kommer snarest

“I bidrager altid med konkret og relevant indhold, som vores partnere kan suge viden og inspiration ud af, og samtidig er I med til at skabe dialog omkring, hvordan vi fortsat kan forbedre og udvikle vores gæsteoplevelser og dermed løfte niveauet i branchen til nye højder. Tak for et værdifuldt samarbejde.”

– Helle Lorentzen, partner ansvarlig hos DKBS

Dit udbytte

  • Du styrker din evne til at lede gennem andre og får indsigt i din egen ledelsesstil via analyse af din emotionelle intelligens.

  • Du arbejder med at sætte tydelig retning, mål og rammer samt skabe klar forventningsafstemning for dine ledere.

  • Du lærer at uddelegere ansvar og give slip uden micromanagement, så dine ledere kan tage ejerskab og træffe beslutninger.

  • Du udvikler et strategisk blik, hvor du fokuserer på helheder frem for detaljer og bevarer sammenhæng i organisationen.

  • Du styrker din relationelle kapacitet og opbygger social kapital baseret på tillid, respekt og psykologisk tryghed.

  • Du får konkrete værktøjer til ledelsessparring, hvor du understøtter dine lederes udvikling gennem dialog og relevante spørgsmål.

  • Du forbedrer din evne til tydelig kommunikation, så du kan formidle retning klart og skabe fælles følgeskab på tværs af organisationen.

 

Målgruppe

Forløbet er til dig, der er eller skal til at være leder for andre ledere og ønsker at styrke din evne til at lede gennem ledere.

Det henvender sig til:

  • Driftschefer, kundechefer, F&B chefer, funktionschefer eller lignende roller med ansvar for teamledere eller gruppeledere

  • Dig, der skal forberedes til en højere lederrolle med ansvar for andre ledere

  • Dig, der ønsker at styrke din strategiske ledelsesrolle og arbejde mere med retning, sparring og udvikling frem for daglig drift

Undervisningen tager afsæt i din hverdag og de konkrete udfordringer, du står i som leder af ledere.

 

Vil du gerne have en fuld akademiuddannelse?

Du kan tage dine akademimoduler, fordi du ønsker udvikling, ny viden og konkrete kompetencer, du kan bruge direkte i dit arbejde.

Hvis du derudover ønsker at opnå en fuld akademiuddannelse, kræver det, at du gennemfører i alt 50 ECTS-point. Uddannelsen skal som udgangspunkt afsluttes inden for en periode på seks år fra det første beståede modul.

I særlige tilfælde kan der søges dispensation hos uddannelsesinstitutionen i henhold til gældende regler. Der kan eksempelvis gives dispensation ved længerevarende sygdom, ulykke, barsel eller dødsfald i nærmeste familie, hvis det har haft betydning for din mulighed for at gennemføre inden for tidsrammen.

 

Vil du høre mere?

Har du spørgsmål eller ønsker en uforpligtende snak om vores forløb, er du meget velkommen til at kontakte vores Uddannelsesteam.

Mail: uddannelse@asnaes-vangstrup.dk
Telefon: 22 63 48 00

 

Pris

Deltagerbetaling for akademimodulet udbudt af Erhvervsakademi København: 5.990 kr.

Supplerende ydelser fra Asnæs & Vangstrup (branchetilpasning, implementeringsværktøjer, rådgivning og coaching m.m.): 4.510 kr. ekskl. moms og forplejning

Samlet pris: 10.500 kr. ekskl. moms og forplejning

Alle øvrige initiativer og beløb er uafhængige af akademiforløbet.

Husk, at der er mulighed for at søge økonomisk tilskud og refusion til din uddannelse. Hvis du vil undersøge, om du er berettiget, kan du scrolle lidt længere ned på siden og læse mere under afsnittet Økonomisk tilskud. Her finder du alle de oplysninger, du har brug for.

 

Økonomisk tilskud

Du kan søge flere former for tilskud, herunder:

  • Omstillingsfonden

  • SVU (Statens Voksenuddannelsesstøtte)

  • Kompetencefonde

Du kan læse mere om dine muligheder støtte til din uddannelse her: Refusion

Kontakt os på uddannelse@asnaes-vangstrup.dk, så hjælper vi dig med at afdække dine muligheder og kan udarbejde en beregning af din støtte.

 

Praktisk info

100% virtuel undervisning
Den virtuelle undervisning foregår i vores online læringsrum, og du modtager et link fra os forud for opstart. Det eneste, du behøver, er en computer eller mobil med kamera og mikrofon.

Eksamen
Forløbet afsluttes med en mundtlig eksamen kombineret med en opgave.
Ved beståelse opnår du 10 ECTS-point i akademifaget Lederens relationskompetencer (AU i ledelse).

Læse- og skriveudfordringer
Hvis du er læse- og skriveudfordret eller har eksamensskræk, er det ikke en hindring. Vi har metoder, der skaber tryghed gennem hele forløbet.

 

Formidler og facilitator

Pernille Raagaard-Glad

Jeg har gennem mange år arbejdet med at udvikle organisationer og ledere i branchen. Jeg har skarpt fokus på kompleksitet ved at skulle lede andre i et team til i sidste ende at skabe mindeværdige oplevelser for vores gæster.

Kombinationen med min praktiske baggrund og akademiske uddannelse gør, at jeg kan føre dig igennem teamdynamikker, motivationsteorier, ledelsesteorier m.v., så det giver dig den nødvendige kompetence, samt overblik og forståelse.

Uddannelsen udbydes af:

Udviklet og tilrettelagt i samarbejde med Asnæs & Vangstrup